相信每個上班族都有社保卡吧，單位給買的社保是上班族的基本保障，無論是養(yǎng)老還是醫(yī)保都有保障，這是很好的事情。但是很多人都不知道五險一金繳納比例，來看看2019年社保最新規(guī)定吧。

每個城市和單位的五險一金繳納比例都是不一樣的，國家給了一個繳納比例作為參考，下面是某個單位的五險一金繳納比例：

養(yǎng)老保險單位繳費費率為20%，個人繳費費率為8%；

醫(yī)療保險單位繳費比例為10%，個人繳費比例為2%；

工傷保險單位繳費比例為0.2-1.9％，個人不繳費；

生育保險單位繳費比例為1%，個人不繳費；

失業(yè)保險單位繳費比例為1%，個人繳費比例為0.5%；

住房公積金單位和個人繳費比例各為7%。

每個單位的社保繳納比例都不一樣，只要在國家規(guī)定的繳納比例范圍就符合規(guī)定。值得注意的是，公務(wù)員和事業(yè)單位人員的社保繳納比例是很高的，所以大家找工作一般都喜歡進(jìn)入體制內(nèi)，這也是原因之一。