很多人到異地工作以后，會在新的公司里參加社保，這樣就會出現有兩份不同社保的情況。根據有關規定，在不同地區繳納的社保，是可以申請合并的，這樣之前的繳費記錄就不會浪費了，那么兩地社保怎么合并？下文就來帶大家了解一下。

按社保的相關規定，一個職工只能擁有一個社保帳抄戶。如果有兩個社保帳戶，可以按國家《社保關系轉移和接續管理辦法》申請異地社保帳戶合并來轉移社保關系成為一個。具體的合并流程可參考如下：

1、準備相關材料：社保卡、離職證明、個人身份證等。

2、到當前所買社保的區社保局的社保服務中心區**社保轉出業務。

3、進入社保局后，不需要拿號排隊，可直接在社保自助終端機上根據提示**。

最后需要注意的是，個人的社保繳費記錄是很重要的，例如在某些省會城市，會要求外地人員連續繳納滿5年社保，才能申請落戶或者在當地買房。所以到了異地工作以后，最好申請社保合并，這樣可以享受到部分公共福利政策。